O projekte EduHub

Projekt „Nové formy personalizovanej podpory škôl“ je zameraný na poskytovanie bezplatnej, odbornej a individuálne prispôsobenej podpory základným školám v okresoch Svidník a Stropkov prostredníctvom regionálneho centra EduHub.

Podpora sa realizuje formou individuálneho mentoringu pedagogických a odborných zamestnancov, skupinových vzdelávacích aktivít, odborného poradenstva a sieťovania škôl.

Projekt pomáha školám pri zavádzaní kurikulárnych zmien, modernizácii vyučovacích postupov, rozvoji profesijných kompetencií a zdieľaní dobrej praxe.

Hlavným cieľom projektu je zvýšiť kvalitu výchovy a vzdelávania na základných školách prostredníctvom rozvoja profesijných kompetencií pedagogických a odborných zamestnancov a poskytovania personalizovanej podpory, ktorá reaguje na konkrétne potreby škôl.

Projekt podporuje zavádzanie moderných vyučovacích metód, realizáciu kurikulárnej reformy, vzájomné učenie sa, spoluprácu medzi školami a vytváranie učiacich sa profesijných komunít.

Primárne cieľové skupiny: 

  • Pedagogickí zamestnanci základných škôl – učitelia a ďalší pedagogickí pracovníci.
  • Odborní zamestnanci základných škôl – odborní pracovníci zapojení do podpory výchovno-vzdelávacieho procesu.
  • Vedenie základných škôl – riaditelia a vedúci pedagogickí zamestnanci, najmä v oblasti riadenia a implementácie kurikulárnych zmien.
  • Základné školy v okresoch Svidník a Stropkov, ktoré sú oprávnenými prijímateľmi podpory.

Nepriama cieľová skupina:

  • Žiaci základných škôl, ktorí profitujú zo zvyšovania kvality vyučovania a profesijného rozvoja svojich učiteľov.

Projekt EduHub pre región Svidník a Stropkov je realizovaný Centrom pre podporu neformálneho vzdelávania (CeNef) s finančnou podporou Ministerstva školstva, výskumu, vývoja a mládeže Slovenskej republiky.

Projekt je financovaný z prostriedkov štátneho rozpočtu Slovenskej republiky na základe Zmluvy č. 0518/2026/ORNP o poskytnutí dotácie v roku 2026.

Poskytovateľ dotácie a partner projektu: Ministerstvo školstva, výskumu, vývoja a mládeže SR

Obdobie realizácie projektu: 1. september 2026 – 31. december 2026

Výška poskytnutej dotácie: 34 165,36 €

Oficiálna webová stránka ministerstva: https://www.minedu.sk/

Projekt je financovaný z dotácie Ministerstva školstva, výskumu, vývoja a mládeže Slovenskej republiky.

Prijímateľ dotácie a realizátor projektu: Centrum pre podporu neformálneho vzdelávania (CeNef)

Sídlo organizácie: Vajanského 5682/17, 080 01 Prešov

IČO: 50256963

DIČ: 2120260714

Štatutárny zástupca: Mgr. Ľuboš Marcinek

Kontaktná osoba projektu: Mgr. Damián Žilka

E-mail: cenef@cenef.sk

Regionálne centrum EduHub

Názov: EduHub pre región Svidník a Stropkov

Adresa: Sovietskych hrdinov 80, 089 01 Svidník

Územná pôsobnosť: okresy Svidník a Stropkov

E-mail: cenef@cenef.sk

VÝBEROVÉ KONANIE

na pozíciu mentor/mentorka

CeNef – Centrum pre podporu neformálneho vzdelávania sa stalo poskytovateľom personalizovanej podpory škôl pre školský rok 2026/2027. Primárne budeme školám pomáhať s implementáciou kurikulárnych a reformných zmien vo vzdelávaní. Naďalej budeme pôsobiť v okresoch Svidník a Stropkov, tentoraz prostredníctvom regionálneho centra EduHub. (Všetky Regionálne centrá podpory učiteľov – RCPU ukončili svoju činnosť na celom Slovensku s koncom školského roka 2025/2026.)

Do EduHubu teraz hľadáme nových kolegov a kolegyne na pozíciu mentor/mentorka. Svoje životopisy s prehľadom dosiahnutého vzdelávania a absolvovanými kurzami spolu s jednoduchým motivačným listom zasielajte na email: cenef@cenef.sk

  • miesto práce: okresy Stropkov a Svidník
  • druh pracovného pomeru: skrátený úväzok, 40 %
  • mzdové podmienky (brutto): 880,00 Eur/mesiac brutto pri úväzku 15,00 hodín týždenne
  • termín nástupu: 1. november 2026
  • kontaktná osoba:  Damián Žilka, damian@cenef.sk, 0949 037 173
  • termín prihlásenia do výberového konania: piatok 23. októbra 2026
  • Výberové konanie sa uskutoční v utorok 27. októbra 2026 online formou. (Na výberové konanie budú pozvaní len vybraní uchádzači a uchádzačky.)
  • Do tímu EduHub-u hľadáme inšpiratívnych pedagógov a pedagogičky z okresov Stropkov a Svidník, ktorí sa chcú dlhodobo podieľať na zavádzaní zmien vo vzdelávaní počas prechodu na nové kurikulum.
  • Vašou úlohou bude poskytovať individuálne poradenstvo/mentoring pedagogickému a vedúcemu pedagogickému zamestnanectvu základných škôl (ZŠ) a školských zariadení (návšteva vyučovacích hodín, spätná väzba, identifikovanie problémov, návrh odporúčaní) v prioritných tematických oblastiach (vytváranie vzdelávacích programov, pomoc s hodnotením vzdelávacích výsledkov žiakov, upravenie vzdelávacieho procesu a vyučovacieho štýlu učiteľa – sociálna klíma, personalizácia vyučovania a inkluzívne vzdelávanie, rozvíjanie digitálnych zručností pedagógov, pomoc lídrom v školách).
  • Budete realizovať aj skupinové formy rozvoja spôsobilosti pre pedagogické a vedúce pedagogické zamestnanectvo ZŠ (workshopy, prednášky, diskusie, facilitácie skupín).
  • Vo svojom regióne budete vytvárať partnerstvá pre spoluprácu so školami a inými organizáciami podieľajúcimi sa na výchove a vzdelávaní – hovoríme tomu sieťovanie.
  • Súčasťou vašej práce budú aj administratívne úlohy plynúce z definície projektu EduHub a monitorovanie potrieb jednotlivých škôl.
  • Váš úväzok musí byť minimálne 40 % (dva plné dni).
  • flexibilná organizácia pracovného času, avšak 2 plné dni pre EduHub
  • možnosť podieľať sa na rozvoji kvalitného vzdelávania v regióne Stropkov a Svidník
  • odborné vzdelávanie, metodická podpora a priestor na profesijný rast
  • spolupráca v zabehnutom, funkčnom a spolupracujúcom tíme 
  • minimálne dosiahnuté vzdelanie: vysokoškolské II. stupňa
  • vzdelanie v odbore: pedagogické
  • prax na pozícii/ v oblasti: 5
  • počet rokov praxe: 5

Osobnostné predpoklady a zručnosti

  • aktívny inšpiratívny človek (pedagóg, pedagogička), ktorý sa chce dlhodobo podieľať na zavádzaní zmien vo vzdelávaní počas prechodu na nové kurikulum v regióne Stropkov a Svidník
  • pedagogický zamestnanec alebo zamestnankyňa MŠ, ZŠ, SŠ alebo VŠ zaradenej do Siete škôl a školských zariadení SR (aspoň na čiastočný úväzok), s vysokoškolským vzdelaním II. a vyššieho stupňa s minimálnou praxou 5 rokov, s podporou zamestnávateľa (vedenie školy) v rozhodnutí stať sa mentorom/-kou
  • alebo pedagogický zamestnanec alebo zamestnankyňa, ktorý momentálne aktívne neučí, ale má minimálne 20-ročnú prax, ktorú ukončil/a pred menej ako 5 rokmi
  • výhodou je tiež ukončený certifikovaný kurz mentoringu alebo príbuznej oblasti (koučing) v akreditovanej spoločnosti